Selección estratégica con Assessment Center, implementación del modelo Empresa Familiarmente Responsable (EFR) y formación vivencial en 7 ejes psicoeducativos.
Dirección General & Psicología
"No solo seleccionamos personas o dictamos talleres; reconfiguramos la dinámica humana para que el bienestar y la alta productividad coexistan de manera sostenible."
Diseñadas bajo los más altos estándares de la psicología organizacional y la gestión del talento moderno.
Atracción, evaluación psicotécnica especializada y selección de perfiles directivos, operativos y estratégicos con metodología Assessment Center.
Diseño e implementación de políticas de Empresa Familiarmente Responsable (EFR), medición de clima y mitigación de factores de riesgo psicosocial.
Entrenamiento vivencial en habilidades blandas y psicoeducación grupal para potenciar el liderazgo, la comunicación y el alto rendimiento.
Un itinerario estructurado para elevar la madurez emocional, el liderazgo y la cohesión de tus equipos.
Autoconocimiento, autorregulación y resiliencia ante situaciones de alta presión.
Liderazgo situacional, empoderamiento, delegación y feedback apreciativo.
Escucha activa, negociación integrativa y resolución no violenta de conflictos.
Confianza, roles complementarios, sinergia operativa y corresponsabilidad.
Prevención del estrés crónico, primeros auxilios psicológicos y recarga energética.
Metodología ADKAR, curva emocional del cambio y adaptabilidad estratégica.
Implementación del modelo Empresa Familiarmente Responsable, flexibilidad y equilibrio vida personal-trabajo.
Human & Organizational Skills nace con la convicción de que las empresas más exitosas son aquellas que entienden el bienestar integral de sus colaboradores como la palanca fundamental de rentabilidad y sostenibilidad.
Potenciar el talento humano y transformar culturas empresariales a través de intervenciones psicoeducativas rigurosas y humanas.
Ser la consultora de referencia en Latinoamérica en integración de bienestar psicosocial, selección estratégica y cultura EFR.
Gerente General & Psicóloga Organizacional
Psicóloga Organizacional Acreditada
Especialista en Psicología del Trabajo y de las Organizaciones con amplia trayectoria en dirección de procesos de selección por competencias, auditoría de clima laboral, prevención de riesgo psicosocial y formación directiva.
Personaliza el alcance, selecciona los módulos requeridos y obtén una cotización estimada con opción de envío formal a WhatsApp.
*Valor referencial sujeto a ajustes según alcance específico y modalidad (presencial / virtual).
Evalúa en 2 minutos el estado de comunicación, clima, liderazgo y retención en tu organización.
Resultados comprobados en retención, clima organizacional y desarrollo del liderazgo.
"Human & Organizational Skills transformó por completo nuestro proceso de selección. Redujimos la rotación temprana en un 42% y el programa de liderazgo coach elevó el clima a niveles históricos."
VP Talento Humano • Grupo Logístico
"La consultoría en cultura EFR y psicoeducación nos permitió obtener el reconocimiento de mejor empresa para trabajar. El acompañamiento de la Dra. Paula Trouchon es de primer nivel profesional."
CEO • Innovatech Solutions
"Los 7 ejes de formación fueron clave para la integración de nuestros equipos tras una fusión corporativa. El material interactivo y la metodología vivencial marcaron la diferencia."
Gte. Desarrollo • Financiera Andina
Conoce más sobre nuestra metodología, garantías y cobertura de servicios.
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